Odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę.

Tak, jest taka możliwość.

Dzień dobry. Błędne pouczenie pracownika lub brak pouczenia o prawie odwołania się do sądu pracy uzasadnia jedynie prawo do przywrócenia terminu do wniesienia odwołania do sądu pracy, gdyby pracownik nie zrobił tego w ustawowym terminie. Nie uzasadnia natomiast roszczeń pracownika z tytułu niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę czy rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia, a więc roszczenia o odszkodowanie albo o przywrócenie do pracy.