Odprawa dla pracownika po zmianie warunków pracy i płacy.

Pytanie z dnia 18 listopada 2020

Witam
Jestem zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony. W marcu 2019 mój dział został przekazany innemu pracodawcy z zachowaniem wszystkich warunków zatrudnia i informacją ze co najmniej przez rok będziemy mieli pracę po upływie roku dostaję informację o zmianie warunków zatrudnia na gorsze i informację że w takim wypadku nie przysługuje mi odprawa pomimo że jest to z winy pracodawcy.

odprawa, zmiana warunków pracy, warunki pracy

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.