Ochrona pracy pracownicy w ciąży.
Pytanie z dnia 03 grudnia 2020
Witam. Mam pytanie jestem zatrudniona na umowę o pracę od 2018 jest ciągłość i umowa kończy mi się w kwietniu 2021. Okazało się że jestem w ciąży. I moje pytanie jest takie czy pracodawca może mnie zwolnić z pracy w trakcie ciąży np zaraz w styczniu. Oczywiście dam mu zaświadczenie potwierdzające ze jestem w ciąży na kiedy termin itd. Czy musi mi przedłużyć umowę do dnia porodu. Dziękuję z góry za odpowiedź
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, pracodawca nie może wypowiedzieć umowy. Umowa z mocy prawa przedłuży się do dnia porodu. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Aleksandra Pietrzykowska Radca prawny
Kancelaria Prawna - Radca Prawny Aleksandra Pietrzykowska
Długa 24b, 05-420 Józefów
Dzień dobry umowa ulega automatycznemu przedłużeniu do dnia porodu W razie pytań i wątpliwości zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
