Obowiązek opłacania prania odzieży służbowej przy pracy na kontrakcie, prawa pielęgniarki.

Pytanie z dnia 21 listopada

Jestem pielęgniarką, zawsze odzież służbowa pierzemy same, nie dostajemy ekwiwalentu za pranie. Zostałam zmuszona przejść na kontrakt , dalej piorę sama ale dostałam fakturę żeby zapłacić pracodawcy za pranie, mam ją opłacić. Nie zgadzam się z tym bo to jawne oszustwo. Jak to wygląda od strony prawnej? Dziękuję za pomoc.

pranie, odzież służbowa, kontrakt, prawa pracownika

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.