Nadużycia pracodawcy w Niemczech – złe warunki pracy, zakwaterowania i wynagrodzenie.

Pytanie z dnia 05 stycznia

Dzień dobry potrzebuję porady prawnej co zrobić bo wczoraj wróciłem z (pracy) w Niemczech i zostałem ewidentnie oszukany i to chyba na każdym szczeblu od godzin pracy po przez ubranie robocze i zakwaterowanie i oczywiście wynagrodzenie itp.itd umowę mam podpisana od 20.12.2025 na okres próbny 6 miesiecy a po trzech tygodniach wróciłem do domu. Nie wspomnę już o zakwaterowaniu które było naprawdę fatalne jak na jakiejś melinie dla bez dolnych, syf,brud,wszystko rozwalone, jedna łazienka na jakieś 20 osób jeden prysznic ściany wszędzie brudne i obdrapane mam zdjęcia i filmy z tego miejsca więc jeśli będzie trzeba mogę podesłać. Jeszcze by dużo tego wymieniać ale to tyle na początek.
Więc był bym wdzięczny jak bym uzyskał informacje co mogę zrobić dalej i czy w ogóle warto?
Z góry dziękuję i pozdrawiam
Dariusz

dochodzenie wynagrodzenia, praca za granicą, naruszenie warunków pracy, złe zakwaterowanie

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.