Mobbing w pracy.
Pytanie z dnia 23 czerwca 2022
Mój szef zrugal mnie przy wszystkich pracownikach. Nie jestem jedyna jego ofiarą.Robi to nagminnie na zebraniach z wszystkimi.Czy nie powinien rozmawiac na osobności? Czy jest na to paragraf?Czy nagminna krytyka i ruganie to mobbing?
Maciej Podgórski Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Maciej Podgórski
L. Rydygiera 19/69, 30-695 Kraków
Dzień dobry, nagminne, publiczne poniżanie pracownika może nosić cechy mobbingu, kluczowa jest owa nagminność zachowania, w przypadku rozstroju zdrowia przysługuje zadośćuczynienie za krzywdę - zachowanie to można także rozpatrywać w kategoriach naruszenia dóbr osobistych w stosunkach pracy, a także jako czyn podlegający prawu karnemu (zniesławienie, zniewaga). Pozdrawiam
Podziękowałeś prawnikowi
Daniel Gola Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Daniel Gola
Partyzantów 17B, 32-700 Bochnia
Może być takie zachowanie uznane za mobbing
Podziękowałeś prawnikowi