Dzień dobry, ze względu na zmiany w Kodeksie Pracy, żeby móc obliczyć okres wypowiedzenia należałoby najpierw uzyskać informację kiedy (w jakiej dacie) Pani zawarła 3 i 4 umowę o pracę na czas określony? W myśl art. 36 § 6. "Strony mogą po dokonaniu wypowiedzenia umowy o pracę przez jedną z nich ustalić wcześniejszy termin rozwiązania umowy; ustalenie takie nie zmienia trybu rozwiązania umowy o pracę". Czyli, żeby można było dokonać wcześniejszego rozwiązania umowy, w istocie najpierw trzeba by ją najpierw wypowiedzieć, a potem liczyć na porozumienie z pracodawcą do którego może wszak nie dojść. Być może w Pani sytuacji możliwe będzie rozwiązanie umowy za porozumieniem stron, a nie w trybie wypowiedzenia?