L4 a zakończenie umowy o pracę.

Pytanie z dnia 29 listopada 2023

Witam mam pytanie czy jeśli jest się na L4 mniej niż 30 dni, to czy pod koniec zwolnienia można poinformować pracodawcę o tym że nie wracam do pracy, tylko chce wykorzystać zaległy urlop, dodam że umowa jest do końca roku, oraz od połowy roku za każdy miesiąc pracy przysługuja mi 2 dni urlopu, bo mam tzw 20 dni, tzn ze mam 12 dni urlopu do wykorzystania, do końca br?? I nie będę mieć badań okresowych w medycynie pracy aby uzyskać urlop bo moja choroba nie przekroczyła 30 dni? Bardzo proszę o odpowiedź

Pracodawca musi zgodzić się na skorzystanie z urlopu (nie można jedynie poinformować, że się idzie na urlop, chyba żeby był to urlop na żądanie lub wolne z powodu siły wyższej). Przy tak krótkiej chorobie nie ma obowiązku wykonywania badań lekarskich przed przystąpieniem do pracy po L4. O wymiar przysługującego urlopu najlepiej zapytać osobę, która zajmuje się kadrami lub płacami w firmie

Odpowiedź nr 1 z dnia 1 grudnia 2023 04:49 Zmodyfikowano dnia: 1 grudnia 2023 04:49

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.