Koronawirus a obniżenie wynagrodzenia.
Pytanie z dnia 02 kwietnia 2020
Pracuje na umowę zlecenie, dostaje stawkę godzinową zgodnie z najniższą krajową. Dzisiaj dowiedziałam się ze w związku z epidemią wirusa firma wypłaci mi tylko za połowę przepracowanych godzin. Czy jest to zgodne z prawem?
Filip Majsterek Adwokat
Filip Majsterek Kancelaria Adwokacka
Świętojańska 43/23, 81-391 Gdynia
Szanowna Pani / Szanowny Panie, zgodnie z nowymi przepisami dotyczącymi koronawirusa obniżenie wynagrodzenia o połowę w pewnych sytuacjach jest możliwe, jednak nie może być ono niższe niż wysokość minimalnego wynagrodzenia za pracę ustalanego na podstawie przepisów o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy. Celem oceny całości sytuacji, konieczne jest więcej szczegółów. W razie pytań lub wątpliwości zapraszam do kontaktu. Z poważaniem, aplikant adwokacki Filip Majsterek
Michał Araszkiewicz Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Michał Araszkiewicz
Sterlinga 27/29 lok. 306, 90-212 Łódź
Nie, takie działania nie są poprawne. Zleceniobiorca za przepracowane wszystkie godziny winien otrzymać wynagrodzenie według stawki umówionej.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Zamówienia Publiczne
- Sprawy bankowe
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- KORONAWIRUS (COVID-19)
- ...