kiedy pracownikowi przysługuje urlop okolicznościowy

Pytanie z dnia 03 lipca 2019

Piszę z następującym zapytaniem.

Od 10 czerwca br. jestem zatrudniona na umowie o pracę na stanowisku sprzedawcy w wymiarze 3/4 etatu (pracuję również w weekendy).
3 sierpnia br. biorę ślub cywilny.
Czy w tym przypadku również przysługują mi 2 dni urlopu okolicznościowego?
jeśli tak, czy obok dnia ślubu, drugim dniem tego urlopu może być dzień poprzedzający ślub, bądź 5 sieprnia, czyli poniedziałek, 2 dni po ślubie?

Jak najbardziej, należy tylko pracodawcę uprzedzić i przedstawić mu odpowiednie dokumenty. Zwolenia obejmujące dwa dni pracownik może wykorzystać łącznie, jak i podzielić je na pojedyncze dni. Według rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej. Pozdrawiam

Odpowiedź nr 1 z dnia 3 lipca 2019 17:20 Zmodyfikowano dnia: 3 lipca 2019 17:20 Obejrzało: 190 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Tak przysługuje tzw. urlop okolicznościowy w związku ze ślubem. Mniejszy wymiar etatu nie ma tu znaczenia, przysługują dwa dni. We wniosku do pracodawcy należy wskazać, które dni chce Pani wykorzystać, może to być zarówno dzień przed, jaki dzień 5 sierpnia.

Odpowiedź nr 2 z dnia 3 lipca 2019 23:56 Zmodyfikowano dnia: 3 lipca 2019 23:56 Obejrzało: 189 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.