Grafik pracy pielęgniarki.
Pytanie z dnia 21 marca 2023
Jestem pielęgniarką zatrudnioną na umowę o pracę. Czy oddziałowa ma prawo zmienić godziny pracy z 12 h na 7,35 bez podania przyczyny na piśmie?
W umowie wymiar mojej pracy to 7,35h z możliwością przedłużenia ale od początku mojej pracy pracowałam na 12.
Z góry dziękuję za odpowiedź!
Barbara Krechowiecka Adwokat
Kancelaria Adwokacka Mediacyjna adwokat Barbara Krechowiecka
Wrocławska 24/4, 58-200 Dzierżoniów
Czyli. ma prawo.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
- Praca
- Umowy
- RODO
- Ochrona osób zgłaszających naruszenia prawa lub nieprawidłowości
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Przestępstwa i wykroczenia skarbowe
- Dzieci i rozwody
- ...