Grafik czasu pracy pracownika.
Pytanie z dnia 12 grudnia
Witam, pytanie dotyczy czasu pracy. Przychodzę do pracy 40 minut przed jej rozpoczęciem. Jej specyfika sprawia, że faktyczne wykonywanie obowiązków zaczynam ok. 30 minut przed jej rozpoczęciem. Pracodawca nie chce uznać tego czasu ani w formie premii ani nadgodzin. Czy istnieje żelazna zasada prawna, która może go do tego zmusić ?
Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
Specjalizacje:
Zobacz pełny profil
- Działalność gospodarcza
- Zdrowie
- Przestępstwa i wykroczenia
- Dzieci i rozwody
- ...