Dzień dobry!Mam pytanie dotyczące uwzględniania lub nie do podstawy wyliczenia nagrody jubileuszowej składnika,który nie jest wpisany do regulaminu wynagradzania i tak naprawdę nikt nie wie jak go traktować, a konkretnie dotyczy tzw.wzrostu tylko dla grupy zawodowej pielegniarek.Wypłacany na mocy porozumienia zw.zaw.z dyrekcją wg sztywno ustalonych norm zatrudnienia na dzień 01.08.16 ,z góry określonej przez Ministerstwo Zdrowia.Po tym dniu zatrudnionej pielegniarce nie przysługuje ten dodatek.I co ciekawe przysługuje wg wypracowanych.godzin pielegn.na umowach zlecenie.Pomieszany kodeks pracy z cywilnym Wg nas nie jest to składnik roszczeniowy ale chcielibyśmy mieć pewnośc jak taki składnik traktować????Brak opinii na ten temat Z góry dziękuję Pozdrawiam Beata