Dzień dobry.
Zwracam się do Państwa z zapytaniem, co mogę (powinnam) zrobić w następującej sprawie:
Przez dwa lata od 01.03.20r byłam zatrudniona w podmiocie sektora finansów publicznych- w Szpitalu. W trakcie zatrudnienia zauważyłam, że działania mojej bezpośredniej przełożonej są niezgodne z prawem. Kierująca Sekcją organizowała szkolenia dla personelu, które się nie odbywały, a za które były wystawiane faktury. Zgłosiłam do Dyrektorki naruszenia. Pani Dyrektor nie zareagowała, a rozpoczęła wobec mnie otwartą represję w konsekwencji nie przedłużając mi umowy o pracę.