Pytanie z dnia 13 października 2018
Dostałem pouczenie od pracodawcy ze jeżeli pójdę na L4 to może mnie wyrzucić z pracy
Agata Paplińska Adwokat
Kancelaria Adwokacka Agata Paplińska
Warszawska 91 lok. 2, 05-092 Łomianki
Dzień dobry, w jakim trybie dostał Pan takie pouczenie? Pracodawca nie ma prawa rozwiązać stosunku pracy z powodu usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy. Pozdrawiam, adw. Agata Paplińska
Bartosz Kowalak Radca prawny
Kowalak Jędrzejewska i Partnerzy Kancelaria Prawna
Mickiewicza 18a/3, 60-834 Poznań
Dzień dobry, Każdy pracownik ma prawo do choroby. Jeżeli taka będzie przesłanka rozwiażania umowy, to będzie ona bezskuteczna.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...