Pytanie z dnia 09 czerwca 2018

Dobry wieczór,

czy po wygaśnięciu umowy o pracę na okres próbny mogę iść na zwolnienie lekarskie L-4 i podjąć pracę lub być już zatrudnionym na umowę zlecenie w innej firmie?

Pewnie jest to nadzwyczajny przypadek ale widziałem takie oświadczenie że "Sąd Najwyższy wskazał, iż jedynie sporadyczna, wymuszona okolicznościami, aktywność zawodowa zmierzająca do osiągnięcia zarobku w czasie pobierania zasiłku chorobowego może usprawiedliwiać zachowanie prawa do takiego świadczenia".

Proszę mi napisać jak mam to rozumieć?

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.