Czy w przypadku likwidacji stanowiska pracy pracownikowi przysłguje odprawa.
Pytanie z dnia 30 czerwca 2022
Czy jeżeli następuje likwidacja miejsc pracy czy pracownikom przysługuje się odprawa.
Elżbieta Walczak Radca prawny
WALCZAK Legal radcowie prawni
dr. Seweryna Sterlinga 27/29 lok. 803, 90-212 Łódź
Dzień dobry, co do zasady jeśli są zwolnienia z przyczyn niedotyczących pracowników, to odprawa pieniężna takim pracownikom przysługuje. Są też inne warunki do spełnienia, ale to w zależności od stanu faktycznego danej sprawy. Adw. Elżbieta Walczak, www.walczaklegal.com, tel. 662 069 190
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Kamil Zieliński Radca prawny
Kancelaria Prawna Kamil Zieliński
Narutowicza 11/14, 70-240 Szczecin
Dzień dobry, odprawę należy wypłacić w dniu rozwiązania stosunku pracy lub w terminie wypłaty ostatniego wynagrodzenia za pracę. Likwidacja stanowiska pracy nie pozbawia pracownika prawa do odprawy, pod warunkiem, że on jest zatrudniony w zakładzie pracy, który liczy co najmniej 20 pracowników zatrudnionych w ramach stosunku pracy. Pozdrawiam, Radca Prawny Kamil Zieliński
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Działalność gospodarcza
- Zdrowie
- Przestępstwa i wykroczenia
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- ...