Czy pracodawca musi cofnąć wypowiedzenie umowy o prace w związku z ciążą pracownicy?
Pytanie z dnia 04 października 2021
Dzień dobry. Jestem zatrudniona na czas nieokreślony. Po powrocie ze zwolnienia lekarskiego (powikłania po covidzie) otrzymałam wypowiedzenie, w związku z likwidacją mojego stanowiska pracy. Okazało się że w dniu wypowiedzenia byłam w 5 tygodniu ciąży. Kiedy powinnam poinformować pracodawcę o ciąży, aby utrzymać świadczenia? Mam jeszcze 2 miesiące wypowiedzenia bez świadczenia pracy.
Pozdrawiam
Dzień dobry najlepiej jest powiadomić już teraz pracodawcę. W razie pytań i wątpliwości zapraszam do kontaktu. radca prawny A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Podziękowałeś prawnikowi
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy bankowe
- Sprawy ubezpieczeniowe
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...