Czy pracodawca może wysłać pracownika na bezpłatny urlop.
Pytanie z dnia 18 maja 2020
Witam, moje pytanie dotyczy urlopu wypoczynkowego czy pracodawca ma prawo wysłać mnie na taki urlop bez mojej zgody? ( nie rozmawiano że mną na temat urlopu i nie podpisywalam wniosku o udzielenie urlopu). Drugie pytanie to czy pracodawca może mnie wysłać w delegacje (w ramach kooperacji z inną firmą) bez porozumienia że mną?
Aleksandra Pietrzykowska Radca prawny
Kancelaria Prawna - Radca Prawny Aleksandra Pietrzykowska
Długa 24b, 05-420 Józefów
Dzień dobry w przypadku urlopu zaległego, pracodawca ma prawo skierować na urlop. W razie wątpliwości oraz pytań zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Marcin Kozłowski Radca prawny
Kancelaria Radcy Prawnego Marcin Kozłowski
Al. Kościuszki 59/61 lok. 205, 90-514 Łódź
Jeżeli jest to zaległy urlop, to może zmusić do jego wybrania we wskazanym terminie. Zapraszam do kontaktu.
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Spadki i testamenty
- Dzieci i rozwody
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Nieruchomości
- ...