Czy pracodawca może nie naliczyć za urlop?
Pytanie z dnia 13 września
Dzień dobry. Pracowalam w firmie w której złożyłam wypowiedzneie za porozumieniem stron przed wygaśnięciem umowy. W tym czasie wykorzystałam 17 dni urlopu (miałam 20) ale nie został mi wypłacony elikwent. Czy pracodawca może nie naliczyć za urlop?
Arkadiusz Malak Adwokat
Sprawy Rodzinne Sprawy Spadkowe Sprawy o Nieruchomości Sprawy Karne
Adwokat Arkadiusz Malak
Daszyńskiego 13/7, 59-700 Bolesławiec
Dzień dobry, Zgodnie z polskim prawem pracy, za wykorzystany urlop pracodawca ma obowiązek wypłacić ekwiwalent pieniężny. Fakt, że rozwiązanie umowy nastąpiło za porozumieniem stron przed wygaśnięciem umowy, nie zwalnia pracodawcy z tego obowiązku. Jeżeli urlop został wykorzystany, a ekwiwalent nie został wypłacony, jest to niezgodne z prawem. Pozdrawiam serdecznie. Adwokat Arkadiusz Malak www.adwokat-malak.com
Podziękowałeś prawnikowi
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, jeśli umowa została przedwcześnie rozwiązana, to trzeba ustalić ile dni urlopu przysługiwało Pani do jej rozwiązania, a nie do czasu, gdy pierwotnie miała trwać. I jeśli należnego urlopu nie wykorzystała Pani w naturze, ma prawo do ekwiwalentu. Pozdrawiam adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Tomasz R. Weigt Adwokat
Kancelaria Adwokacka Adwokat Tomasz R. Weigt
Daszyńskiego 12/1, 59-700 Bolesławiec
Dzień dobry. Pracodawca ma obowiązek wypłacić Pani ekwiwalent za niewykorzystany urlop, niezależnie od sposobu rozwiązania umowy. Należy tutaj jednak sprawdzić, czy faktycznie przysługiwało Pani 20 dni urlopu, czy też tylko część tego okresu w proporcji do faktycznie przepracowanego czasu pracy. Pozdrawiam. Adw. Tomasz R. Weigt, tel. 601-225-208
Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.