Czy pracodawca ma prawo wysłać pracownika na urlop bądź urlop bezpłatny bez zgody pracownika w związku z koronawirusem,

Pytanie z dnia 17 marca 2020

Witam,
Mam pytanie odnośnie sytuacji wywołanej koronawirus em, a mianowicie wykorzystywaniem urlopów przez pracowników. Czy pracodawca ma prawo wysłać pracownika na urlop tegoroczny bądź bezpłatny bez naszej zgody bądź po "wymuszenia,, na nas zgody na to? Jak możemy się bronić przed tym? Jeśli chodzi o zaległe urlopy ok wszystko jest jasne, na tą chwilę wykorzystujemy je, ale jeśli sytuacja się wydłuży co wtedy?
Pozdrawiam

pracownik, urlop bezpłatny, urlop, koronawirus

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników

Zadaj pytanie

lub przejrzyj listę uprzednio zadanych pytań

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.