Czy można złożyć wypowiedzenie umowy z winy pracodawcy jeśli zalega z dwoma wypłatam.

Pytanie z dnia 13 marca

Witam. Czyoge złożyć wypowiedzenie umowy z winy pracodawcy jeśli zalega z dwoma wypłatami a wcześniejsze były z opóźnieniem. Jeśli tak to czy po takim wypowiedzeniu będzie należała mi się odprawa. W firmie przepracowałem 20 lat

Dzień dobry, tak, zaleganie z wypłatami, zwłaszcza powtarzające się opóźnienia, jest podstawą do rozwiązania umowy o pracę z winy pracodawcy. Ma Pan prawo złożyć takie wypowiedzenie. Po rozwiązaniu umowy z winy pracodawcy, po 20 latach pracy, przysługuje Panu odprawa w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia. Z poważaniem, Izabela Jaworska-Turla radca prawny

Odpowiedź nr 1 z dnia 13 marca 2026 22:22 Zmodyfikowano dnia: 13 marca 2026 22:22 Obejrzało: 40 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry, tak, zaleganie z wypłatą to rażące naruszenie obowiązków po stronie pracodawcy. I przyczyna będzie dotyczyła tylko pracodawcy, więc tak, odprawa będzie się Panu należała. R. pr. Elżbieta Walczak

Odpowiedź nr 2 z dnia 15 marca 2026 22:50 Zmodyfikowano dnia: 15 marca 2026 22:50 Obejrzało: 32 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.