Czy można cofnąć wypowiedzenie z powodu ciąży.
Pytanie z dnia 06 maja 2020
11 kwietnia wygasła mi umowa o prace na czas określony. 30 kwietnia dowiedziałam się ze jestem w ciąży. Jeśli lekarz potwierdzi ze zaszłam w ciąże przed wygaśnięciem umowy to wówczas pracodawca ma obowiązek przywrócić mnie i wspomagać finansowo czy niestety nie ma takiej możliwości?
Bernadetta Parusińska- Ulewicz Adwokat
Kancelaria Adwokacka Bernadetta Parusińska- Ulewicz
Gen. Z. Sadowskiego 8/40, 71-213 Szczecin
Dzień dobry, jeśli 11 kwietnia upłynął po prostu termin, na jaki zawarto umowę, to z pewnością w tym dniu nie była Pani w co najmniej 4 miesiącu ciąży, a zatem pracodawca nie musi Pani przywracać do pracy. Pozdrawiam, adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634
Podziękowałeś prawnikowi
Usługi prawne w ustalonej cenie:
Aleksandra Pietrzykowska Radca prawny
Kancelaria Prawna - Radca Prawny Aleksandra Pietrzykowska
Długa 24b, 05-420 Józefów
Dzień dobry umowa musiałaby się skończyć kiedy była Pani co najmniej w 12 tygodniu W razie wątpliwości oraz pytań zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com
Chcę dodać odpowiedź
Jeśli jesteś prawnikiem
zaloguj się by odpowiedzieć temu
klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem
poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.
Najczęściej odpowiadają w tym tygodniu
Doświadczeni prawnicy z całego kraju w zasięgu ręki
- Praca
- Własność intelektualna
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- ...
- Praca
- Sprawy ubezpieczeniowe
- Dzieci i rozwody
- Spadki i testamenty
- ...
- Spory z firmami
- Nieruchomości
- Przestępstwa i wykroczenia
- Umowy
- ...