Pytanie z dnia 23 sierpnia 2018

Czy kobieta zatrudniona na umowę na zastępstwo, która kończy się w sierpniu 2019 ma prawo do urlopu macierzyńskiego oraz wychowawczego w momencie gdy dziecko urodzi się w czerwcu 2019?

Tutaj pojawią się odpowiedzi od prawników


Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.