Bezpodstawne zwolnienie dyscyplinarne.

Pytanie z dnia 13 sierpnia 2020

Bezpodstawne zwolnienie dyscyplinarne za rzekome bycie pod wplywem srodkow odurzających.

Dzień dobry, a jakie jest pytanie ? Od zwolnienia można się odwołać do sądu pracy. Pozdrawiam, adwokat Bernadetta Parusińska- Ulewicz adwokat@kancelariaulewicz.pl tel.: 663-182-634

Odpowiedź nr 1 z dnia 13 sierpnia 2020 13:50 Zmodyfikowano dnia: 13 sierpnia 2020 13:50 Obejrzało: 370 osób

Czy uznajesz odpowiedź za pomocną?

Nie udało się wysłać odpowiedzi.

Podziękowałeś prawnikowi

Dzień dobry na pracodawcy ciąży obowiązek wykazania prawidłowości zwolnienia. Nalezy wnieść odwołanie do sądu pracy. W razie pytań i wątpliwości zapraszam do kontaktu. r.pr.A.Pietrzykowska kancelaria-pietrzykowska.pl pietrzykowska.aleksandra@gmail.com

Odpowiedź nr 2 z dnia 13 sierpnia 2020 15:15 Zmodyfikowano dnia: 13 sierpnia 2020 15:15

Chcę dodać odpowiedź

Jeśli jesteś prawnikiem zaloguj się by odpowiedzieć temu klientowi
Jeśli Ty zadałeś to pytanie, możesz kontynuować kontakt z tym prawnikiem poprzez e-mail, który od nas otrzymałeś.